
Top 30 Công ty IT tốt nhất Việt Nam 2025 lộ diện
Chuyển dịch mạnh mẽ trong thị trường tuyển dụng IT Việt Nam Năm 2024 vừa qua, thị trường tuyển dụng IT Việt Nam đang chuyển dịch mạnh mẽ từ xu hướng chú trọng tăng trưởng nhân sự sang tối ưu…
Chuyển dịch mạnh mẽ trong thị trường tuyển dụng IT Việt Nam Năm 2024 vừa qua, thị trường tuyển dụng IT Việt Nam đang chuyển dịch mạnh mẽ từ xu hướng chú trọng tăng trưởng nhân sự sang tối ưu…
Đánh dấu hành trình 30 năm nỗ lực không ngừng nghỉ, MB vinh dự nhận hai giải thưởng uy tín trong nước và quốc tế về văn hóa và con người, bao gồm “Sustainable Workplace Awards – Doanh nghiệp có…
The final episode of ITviec’s Webinar series [IT Success] tackled the topic of enhancing “Productivity” and “Engagement” in Multicultural Working Environments. Let’s take a visit back at the insightful discussions led by our esteemed leaders! In-depth Discussion – Introduction Mr.…
Tiếp nối sự kiện đầu tiên vào ngày 16/05 trong chuỗi sự kiện [IT Success] Webinar, Webinar thứ hai của ITviec tập trung đào sâu hơn vào từ khóa “Năng suất” trong quá trình phát triển phần mềm. Hãy cùng…
Với mong muốn mang lại trải nghiệm kết nối tập trung, hiệu quả và gần gũi hơn giữa các chuyên gia IT và nhà tuyển dụng trong lĩnh vực Tài chính – Ngân hàng, ITviec hân hạnh ra mắt chuyên…
Vừa qua, ITviec đã thành công tổ chức sự kiện Webinar online đầu tiên với chủ đề “Năng suất và Gắn kết trong Đội ngũ IT- Chìa khóa đi đến thành công cho doanh nghiệp”. Hãy cùng xem lại bản…
Đọc bản tiếng Anh tại đây Trong năm 2023 vừa qua, các doanh nghiệp trên toàn thế giới đã phải đối mặt với nhiều thử thách toàn cầu cũng như tình trạng lan rộng của làn sóng sa thải nhân…
Read the Vietnamese version here Throughout the year 2023, organizations across the globe have encountered constant global challenges and the ongoing trend of tech layoffs. In Vietnam, many business leaders hold a rather pessimistic outlook, anticipating the continuation of these…
Cập nhật những dấu ấn xu hướng về Generative AI/ ChatGPT, tổng hợp các kiến thức chuyên môn và phát triển cá nhân hữu ích, phân tích dữ liệu “nóng hổi” về lương và mong đợi nghề nghiệp ngành IT…
Việc xây dựng một quy trình tuyển dụng chỉ dựa vào nhu cầu tìm kiếm nhân tài của công ty mà không cân nhắc hành vi tìm kiếm và ứng tuyển của ứng viên IT thường sẽ xa rời thực…